定了!社保新政策!2019年1月1日实施,你参保了没有?
发布时间:2018-12-25 作者:青创人力 浏览:2818无论是初出茅庐的应届生,还是职场老油条,在选择企业就职时,社保已经成为必不可少的条件。新华社报道,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《国税地税征管体制改革方案》,明确自2019年1月1日起社会保险费由税务部门统一征收,以下是详细内容。
重点内容
1、先合并国税地税机构再接收社会保险费和非税收入征管职责;
2、明确从2019年1月1日起,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收;
3、按照便民、高效的原则,合理确定非税收入征管职责划转到税务部门的范围,对依法保留、适宜划转的非税收入项目成熟一批划转一批,逐步推进;
4、增强政策透明度和执法统一性,统一税收、社会保险费、非税收入征管服务标准。
社保真的那么重要嘛?为什么要交社保?如果不明白,请跟随小编往下看!
社保缴纳的强制性
用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的应尽义务,也是市场竞争力的一部分。而且社会保险中很大部分属于社会统筹,缴纳社保还涉及到社会公共利益,换句话说,如果不给职工缴纳社保就是在逃避对整个社会应尽的责任。
所以缴社保必不可少!但是不少企业都会觉得缴纳社保是一件非常复杂的事情。
由于各地区社保政策不一致,而且政策会不定期调整,就需要社保专员分配精力去时刻关注,会花费人力资源部门较多的时间、精力和金钱。
而优秀的人力资源部门应该专注于战略性工作,对于社保缴纳这些繁重的重复性事务,应该尽早从中解脱。对于公司来说,能够减少相关的成本,对于日常运营也有益处。
那应该怎么办呢?将专业的事情交给专业的人去做!
青创人力为客户提供以社会保险及公积金代理、劳务派遣、人事档案管理、招聘培训为核心内容的一站式全程人力资源外包服务,致力于让人力资源变得更简单。青创人力,您身边的社保专家!
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