新媒体运营

岗位职责

1、根据公司推广部全年度推广计划，制定新媒体的运营策略，策划并执行推广活动；

2、制定目标任务，通过活动、社群、文章内容等手段完成KPI考核（粉丝量、阅读量、分享量等），建设有效运营手段         提升用户活跃度；

3、具有一定的数据分析能力，提取数据报表，分析推广效果并优化；

4、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广；

5、负责对外PR工作，拓展并维护外部媒体资源关系网络，与KOL建立长期友好关系，建立媒体档案库；

6、负责新媒体的文案内容撰写工作，包括新媒体稿件、软文、新闻通稿等；

职位要求

1、中文系或新闻传播相关专业大专及以上学历；

2、两年以上新媒体（微博、微信等）文案撰写经验，熟悉网络化表达方式；

3、文字编辑、创作能力突出，能独立完成原创内容稿件撰写和伪原创内容编辑；

4、善于捕捉互联网热点事件与话题，对网络语言敏感度高，思维活跃、有创新意识和挑战精神；

5、经常混迹于朋友圈、知乎、微博、天涯、豆瓣等各类互联网的论坛/社群，有较强的文案策划能力，能对社会化话题         进行发想创作；

6、有广告公司文案经历或媒体（自媒体或大号）相关工作经验者优先；

7、热爱互联网行业，勇于创新，知识面广，思维活跃，创意优，能快速响应社会、行业热点话题，对整合传播、新闻传       播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验；

公司福利

1、入职缴纳工伤保险，转正缴纳五险，满一年缴纳公积金；

2、周末双休，法定节假日休息，转正满一年享受5天带薪年假；

3、公司员工享受体检、夏季防暑降温费、冬季采暖补贴费、节日福利、生日福利、季度劳保福利；

4、公司鼓励所有员工在岗学习、提升专业能力和综合素质，不定期组织培训，并依据培训制度报销相应考试报名费；